FUNCTIEOMSCHRIJVING
Je werkt op de plek waar dagelijks miljoenen pannenkoeken en poffertjes worden geproduceerd. Beslag maken, bakken, verpakken, alles gebeurt bij ons onder één dak. Werken als monteur bij Cérélia is werken met allerlei soorten techniek: ovens, koelinstallaties, transport- en buffersystemen, verpakkingsmachines, pompen, robots, wij hebben het allemaal! En juist om op het gebied van besturingstechniek en PLC’s up and running te blijven, zoeken we jou.
Wat ga je doen?
Bij ons is geen dag hetzelfde, dus jouw creativiteit in het vinden van oplossingen wordt volop benut. Je werkt aan technische optimalisaties of verbeterprojecten. Je staat paraat als collega-monteurs jouw hulp nodig hebben bij complexe besturings- of elektrotechnische storingen.
Je hebt een belangrijke rol in het signaleren van knelpunten aan de lijn en krijgt alle ruimte om te werken aan technische ideeën of oplossingen. Je past PLC programma’s en HMI schermen aan en implementeert vernieuwende ideeën waar dat nodig is. Ook draag je jouw vakkennis actief over aan je directe collega’s. Je werkt in een tweeploegenrooster (dag- en avonddienst) en incidenteel op zaterdag.
''Wil jij werken met allerlei soorten techniek?''
JOUW PROFIEL
- Je bent een betrouwbare techneut die wil blijven ontwikkelen en zich graag verdiept in nieuwe technieken & systemen.
- Je bent sterk in het analyseren van problemen en creatief in het bedenken van doeltreffende oplossingen.
- Je bent een betrokken collega die snel schakelt, stressbestendig is en verantwoordelijkheid neemt.
- Je bent sterk in samenwerken, communicatief vaardig en hebt gevoel voor hygiëne & kwaliteit.
Je beschikt over:
- Een afgeronde technische opleiding op mbo niveau.
- Bij voorkeur ervaring in het oplossen van storingen in elektrische besturingen.
- Gedegen (programmeer)kennis van (PLC & HMI) besturingen o.a. Siemens, Omron, Eaton Easy.
- Gedegen (parametreer)kennis van (servo)frequentieregelaars o.a. Danfoss, Sew, Lenze, Omron, Siemens, Yaskawa.
- Gedegen (programmeer)kennis van Robotica o.a. ABB, Bosch, Beckhoff is een pré.
Ook voor schoolverlaters hebben we opleidingsplaatsen. Zij worden van harte uitgenodigd om te solliciteren.
WIJBIEDEN
- Moderne productietechnieken in een prachtig bedrijf waar innovatie centraal staat en successen worden gevierd.
- Een fijne werksfeer in een team van betrokken collega’s.
- Een schone werkomgeving waar zaken goed geregeld zijn en je zorgvuldig wordt ingewerkt.
- Een marktconform salaris op basis van kennis en ervaring.
- Een vaste toeslag van 12,5% voor de tweeploegendienst.
- Hoe langer je bij Cérélia werkt, hoe hoger je bindingsbonus (bij tweeploegendienst maximaal 2 maandsalarissen).
- Een tijd-voor-tijdregeling om extra vakantiedagen te sparen.
- Bedrijfscatering en onbeperkt gebruik van onze inpandige fitnessruimte.
Solliciteren en meer informatie
Heb je interesse in deze functie? Dan ontvangen we je sollicitatie en CV graag via sollicitatie-nl@cerelia.com. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Pieter de Ruijter via telefoonnummer 0184-444800.
Let op:
Op woensdag 11 december houdt Cérélia een open avond voor potentiële nieuwe collega’s!
Behalve een gezellige ontmoeting en een productproeverij vertellen wij je alles over ons product en laten we je tijdens een korte rondleiding onze productie en werkomgeving zien. En dan hopen dat dit smaakt naar meer!
Interesse? Schrijf je in door te mailen naar sollicitatie-nl@cerelia.com of bel Pieter de Ruijter (06-51610867) of de afdeling P&O (0184-444800).
Graag ontvangen we in dit geval ook een korte CV. Je ontvangt vervolgens van ons een uitnodiging met het programma.
Tijdelijke aanmoedigingspremie
Let op: solliciteer je rechtstreeks bij Cérélia (dus zonder tussenkomst van een bureau), dan ontvang je na je proeftijd een bruto maandsalaris als aanmoedigingspremie! Indien we jouw arbeidsovereenkomst (na gebleken geschiktheid) verlengen, ontvang je nogmaals een bruto maandsalaris. Gewoon cadeau!
Bindingsbonus als je blijft
Cérélia hecht aan een goede en langdurige samenwerking. Hoe langer je bij Cérélia werkt, hoe hoger je bonus wordt. Afhankelijk van je ploegenrooster kan deze bonus oplopen tot wel drie extra (bruto) maandsalarissen per jaar. Wil je hierover meer informatie? Tijdens een persoonlijk gesprek vertellen we je graag alles over ons bedrijf en deze regeling.
"*" geeft vereiste velden aan